Trainingen aan (jeugd)zorg medewerkers

Ik ervaar het als een voorrecht dat ik op een inspirerende en eigen manier mijn kennis mag delen aan een nieuwe generatie hulpverleners en consulenten door het geven van trainingen.

Het geven van trainingen geeft mij vleugels.

Het ontwikkelen van trainingen flow. Ik werk zelfstandig en samen met PQ Trainingen. Klik hier door naar mijn pagina bij PQ.

Ook werk ik met heel veel plezier als assistent docent bij de Academie voor Coaching en Counselling. Mijn persoonlijke pagina bij de ACC vind je hier!

Aandacht voor de professional

Ik vind het belangrijk om inspirerende en voedende trainingen te ontwikkelen en te geven aan professionals. Zij doen eervol werk met soms moeilijke doelgroepen. Niet altijd is er voldoende aandacht voor hun eigen vitaliteit en welbevinden. Graag draag ik een steentje bij aan het welzijn van deze medewerkers in de zorg.

Jarenlang heb ik als maatschappelijk werker gewerkt bij diverse instellingen op het snijvlak van vrijwillige en gedwongen hulpverlening aan gezinnen en bij het Algemeen Maatschappelijk Werk aan individuen en (ex)stellen. Juist wanneer je met mensen werkt kan dit invloed hebben op jou als professional en in het verlengde daarvan ook op het team.

Doordat het werk veel van de professional vraagt, kan er mede door werkdruk oud zeer getriggerd worden. Dit kan ongemerkt worden meegenomen in de samenwerking met collega’s en met cliënten.

Door hier kennis van te nemen door trainingen en intervisie waardoor je elkaars kracht en valkuilen leert kennen kunnen collega’s zich in hun team veiliger voelen om zich uit te spreken over vervelende gebeurtenissen.

Trainingen op maat

Een training kan altijd op maat gemaakt worden. VrijBlij heeft ervaring in het geven van uiteenlopende trainingen waaronder de volgende trainingen:

• Vitaliteit en balans in het werk (Teamcoaching & Trainingen)
• Aandacht voor jezelf (Aandacht voor de werknemer/ Vitaliteit)
• Intergenerationele hulpverlening en systeemgericht werken
• Intervisietraining en begeleiding
• Hartzeer. Werken met cliënten in een conflictscheiding/ complexe scheiding (SKJ-geaccrediteerd).
• Gespreksvoering met cliënten na een heftige gebeurtenis; bijvoorbeeld na (seksueel) geweld
• Communicatietrainingen, zoals de vraag achter de vraag.
  
  

Wil je meer informatie of overleg? Klik dan hier.

Trainingen: Vitaliteit en Balans in het werk

Trainingen, workshops en teamcoaching ter bevordering van vitaliteit in het team en een goede samenwerking tussen de teamleden. Want een team dat gebruik maakt van elkaars kracht is een gezond team en een productiever team. In samenspraak met de werkgever maakt VrijBlij de training op maat. Neem bij interesse contact op via het contactformulier of mail direct naar info@vrijblij.nu.

Trainingen: Aandacht voor jezelf

Trainingen waarin werknemers leren wat een spanningsvolle gebeurtenis op het werk kan betekenen voor het eigen functioneren. Of dit nu het werken met oplopende wachtlijsten is of een vervelende ervaring met een cliënt. Zij leren bij zichzelf en collega’s tekenen van (over)spanning te herkennen en op tijd helpend gedrag in te zetten om zichzelf in balans te houden zodat uitval voorkomen wordt.

Door oefenen met de theorie en met elkaar ervaringen uit te wisselen is dit een dynamische training waarbij de aangereikte kennis direct in de praktijk wordt gebracht en deelnemers zichzelf en hun collega’s beter leren kennen.

Mijn ervaring binnen de jeugdzorg is tevens mijn kracht als trainer. Ik weet als hoe eigen grenzen worden overschreden vanuit de intrinsieke behoefte een ander te helpen.

Trainingen: Intergenerationeel en Systemisch werken

In deze training krijg je de handvatten om te werken met cliënten in de context van hun familiesysteem en sociale systeem.

Voor jouzelf en daarmee voor jouw cliënten wordt inzichtelijk gemaakt hoe intergenerationele problematiek zoals trauma, rouw, psychiatrische problematiek en verslaving invloed heeft op jou (of jouw cliënt) door de generaties heen.

In de training kunnen de volgende onderwerpen aan bod komen:

• De werking van het autonoom zenuwstelsel;

• Trauma;

• Rouw;

• Hechting;

• Systeemgericht werken, waaronder werken met poppetjes;

• Werken met methoden uit de Transactionele Analyse.

Trainingen: Omgaan met ongewenst gedrag

In het werk met mensen kan het voorkomen dat iemand vanuit emotie reageert of zijn of haar frustratie op jou wil botvieren.

In deze training leren werknemers de verschillende vormen van veelvoorkomend grensoverschrijdend gedrag te herkennen en hierop te reageren.

Training: Hartzeer, omgaan met Conflictscheiding of Complexe Scheiding (SKJ accreditatie)

In de training wordt aan deelnemers geleerd om o.a. gebruik te maken van poppetjes in de gesprekken met ouders. De achtergrond van complexe scheidingen zoals kennis over hechting en loyaliteit zorgt voor begrip bij de jeugdzorgwerker en helpt hen om een compassievolle professionele houding aan te nemen.

Doel is het vaak destructieve gedrag van ouders positief te beïnvloeden en daarmee kinderen een betere basis in het leven te geven.

Het wordt vaak als moeilijk of ingewikkeld ervaren om te werken met ouders die in scheiding liggen. De training Conflictscheiding of Complexe Scheiding richt zich op de processen waar ex-partners doorheen gaan en wat dit betekent voor de kinderen of andere betrokkenen. Werknemers krijgen handvatten en inzicht hoe met deze problematiek om te gaan en richtlijnen hoe een bijdrage geleverd kan worden aan de voortdurende strijd.

Jarenlang ben ik aandacht functionaris complexe scheiding geweest bij Veilig Thuis Amsterdam. Daarnaast heb ik meerdere trainingen over dit onderwerp mogen ontwikkelen en geven. Het werken met poppetjes is onderdeel van de training.

Meer weten over Hartzeer. Klik hier.

Trainingen: Gespreksvoering na een heftige gebeurtenis bijvoorbeeld na (seksueel) geweld.

Door aan cliënten adequaat hulp te bieden na een traumatische gebeurtenis, kan de intensiteit en de invloed hiervan op de cliënt beperkt worden.

Deelnemers leren wat een traumatische gebeurtenis kan oproepen en hoe hierover het beste in gesprek kan worden gegaan.

Communicatietrainingen

Communicatietrainingen maak ik op maat met de opdrachtgever. VrijBlij maakt gebruik van verschillende vormen van gespreksvoering. Waarbij een mix wordt gemaakt van coach technieken en bekende communicatievormen bekend uit de hulpverlening zoals motiverende gespreksvoering en oplossingsgerichte gespreksvoering.

Wil je meer informatie of even overleggen? Klik dan hier.

Over de manier van training geven

Ik ben geschoold in het geven van trainingen volgens de methode van Karin de Galan. In mijn trainingen breng ik de balans aan tussen theorie en oefeningen. Ik weet een prettige en veilige sfeer te creëren en wissel serieuze onderwerpen af met laagdrempelige oefeningen en een lach. Staat jouw gewenste training er niet tussen? Geen probleem, ik kan ik al dan niet samen met een andere trainer een training op maat maken.

In mijn trainingen maak ik gebruik van technieken die voortkomen uit:

• – Transactionele Analyse
• – Rationeel Emotieve Therapie (RET)
• – Contextuele Therapie
• – Mindfulness
• – Acceptance & Commitment Therapy (ACT)
• – Gezinsgericht werken
• – Contextuele Therapie/ Een taal erbij
• – Systeemgericht werken
• – Motiverende gesprekstechnieken
• – Oplossingsgerichte gesprekstechnieken
• – Coaching stijlen en gesprekstechnieken
• – Theorie over coping strategieën
• – Theorie over het autonoom zenuwstelsel
• – Coaching technieken t.b.v. rouw, teams, loyaliteiten, trauma
• En meer

Vraag vrijblijvend een gesprek aan over de mogelijkheden voor jouw bedrijf/ jouw team(s).

VrijBlij zoekt zo nodig de samenwerking met andere coaches en trainers. Heb jij interesse om samen een training vorm te geven, neem dan alsjeblieft contact op via info@vrijblij.nu of gebruik het contactformulier op de site.site.